為深入貫徹習近平總書記關于加強涉外法治人才培養工作的重要指示精神，落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《關于加強新時代法學教育和法學理論研究的意見》，按照教育部、司法部的相關要求，中國人民大學法學院積極承擔法律碩士專業學位（涉外律師、國際仲裁）研究生培養項目，與國際商事爭端預防與解決組織、中國國際經濟貿易仲裁委員會、中國海事仲裁委員會、北京仲裁委員會、廈門仲裁委員會以及北京市中倫律師事務所、上海市方達（北京）律師事務所、北京市漢坤律師事務所、北京德恒律師事務所、北京大成律師事務所、北京市盈科律師事務所、北京市金誠同達律師事務所等12家單位建立合作關系，創新與實務部門聯合培養模式，共同推動法學教育的高質量發展。2023年6月9日下午，中國人民大學法學院涉外法治人才培養項目合作簽約、實務導師聘任儀式暨“新時代涉外法治人才培養”專題研討會在明德法學樓601會議室舉行。
國際商事爭端預防與解決組織綜合事務部主任魏慶，中國國際經濟貿易仲裁委員會仲裁院副院長谷巖、國際案件處處長李云，中國海事仲裁委員會副秘書長陳波，北京仲裁委員會案件二處處長陳亮宇，廈門仲裁委員會副秘書長林文陽以及北京市中倫律師事務所一級合伙人劉相文、非權益合伙人朱琳，北京市漢坤律師事務所聯席首席執行官兼合伙人李曉鳴、合伙人李偉，北京德恒律師事務所合伙人賈輝、合伙人張曉丹、高級顧問吳建安、合伙人陳效，北京大成律師事務所高級合伙人鄧志松、高級合伙人錢學凱、合伙人賀雯，北京市盈科律師事務所中國區董事會主任兼中國區執行主任李正，北京市金誠同達律師事務所執行主任鄭曉東、管理合伙人張國棟、高級合伙人鄔國華，上海市方達（北京）律師事務所人事總監常錚等合作單位領導、實務導師代表、人力資源部負責人，中國人民大學法學院院長黃文藝教授、黨委書記兼副院長杜煥芳教授、副院長程雷教授、副院長張龑教授、黨委副書記兼紀委書記洪蕎、國際商事爭端預防與解決研究院執行院長葉林教授、案例教學與研究中心主任喻文光副教授、法律專業學位教育中心副主任張文亮副教授、國際商事爭端預防與解決研究院副秘書長金印副教授等法學院領導、師生代表出席了活動。
活動第一單元是涉外法治人才培養項目合作簽約儀式，中國人民大學法學院黨委書記兼副院長杜煥芳教授主持了本單元。杜煥芳書記介紹了本次活動的背景以及與會嘉賓，并熱烈歡迎各位嘉賓蒞臨本次活動。
首先，中國人民大學法學院院長黃文藝教授在簽約儀式上致辭。黃文藝院長在致辭中指出，在各合作伙伴單位的長期支持和幫助下，人大法學院在學科建設、科學研究、人才培養、教材建設、智庫建設、國際交流等方面取得了歷史性成就。進入新時代新征程，中國的法學教育邁進了新的發展階段，人大法學院也站在了新的歷史起點上。今年2月中共中央辦公廳、國務院辦公廳研究印發的《關于加強新時代法學教育和法學理論研究的意見》，對包括涉外法治人才培養在內的法學教育工作作出了戰略性部署，提出要加強法治工作部門對法學教育的參與和支持力度，推動法學院校與法治工作部門在人才培養方案制定、課程建設、教材建設、學生實習實訓等環節深度銜接，同時強調法治工作部門要加強實踐資源、實踐平臺和實踐機會供給，推動法學教育與法治實務相互融合。人大法學院深入學習貫徹習近平法治思想，按照中央部署要求，把涉外法治人才培養作為人才培養重點任務，提出了涉外法治人才培養的“3個+”構想，即“理論+實務”“法律+外語”“境內+境外”多種教學場景和培養環節相結合的復合型培養模式。人大法學院希望以本次與各合作單位的集體簽約為新起點，進一步加強與法治實務部門的緊密合作，共同為培養新時代優秀涉外法治人才、服務涉外法治工作大局作出更大貢獻。
隨后是簽約儀式，中國國際經濟貿易仲裁委員會仲裁院副院長谷巖、中國海事仲裁委員會副秘書長陳波、北京仲裁委員會案件二處處長陳亮宇、廈門仲裁委員會副秘書長林文陽以及北京市中倫律師事務所一級合伙人劉相文、北京市漢坤律師事務所合伙人李偉、北京德恒律師事務所合伙人賈輝、北京大成律師事務所高級合伙人鄧志松、北京市盈科律師事務所中國區董事會主任兼中國區執行主任李正、北京市金誠同達律師事務所管理合伙人張國棟、上海市方達（北京）律師事務所人事總監常錚依次代表各合作單位上臺進行了簽約。
最后，中國國際經濟貿易仲裁委員會仲裁院副院長谷巖代表簽約合作單位進行了發言。谷巖副院長表示，涉外法治人才培養是涉外法治建設的重要基礎和保障，對服務“一帶一路”建設、應對外界環境變化帶來的新挑戰和參與全球治理具有重要意義。黨的十八大以來習近平總書記多次就培養涉外法治人才發表重要講話，指出中國走向世界、參與國際事務必須善于運用法治，強調要加快推進我國法律域外適用體系建設，加強涉外法治專業人才培養，黨的二十大報告也再次強調要統籌推進國內法治與涉外法治，因此涉外法治人才培養是一項具有國家戰略意義的工作。去年來我國在涉外法治人才培養方面取得了一些成績，但是也必須看到現有的涉外法治專業人才數量和質量還不能滿足新時代對外開放和涉外法治建設的實際需要，也不能滿足我國日益走進世界舞臺中央進程的迫切需求，因此我們仍然需要花大力氣培養具備全球視野、通曉國際規則、精通涉外法律的涉外法治人才。貿仲將與人大法學院承繼以往合作中好的經驗和做法，深化合作機制，細化合作方案，為共同培養涉外法治人才、推進“一帶一路”建設、推進全球交流合作以及國際新秩序的構建貢獻力量。
活動第二單元是法律碩士實務導師聘任儀式，由中國人民大學法學院副院長程雷教授主持。
首先，中國人民大學法學院國際商事爭端預防與解決研究院執行院長葉林教授介紹了人大法學院涉外法治人才培養項目雙導師制實施情況。葉林教授表示，人大法學院自從成立國際商事爭端預防與解決研究院以來，一直在涉外法治人才培養上不斷努力，通過在涉外法治人才培養體系中引入“校內導師+校外導師”的雙導師機制，結合理論界與實務界的優勢，幫助學生明確未來的職業方向。希望合作單位能夠站在實務前沿的角度，在好的研究領域、研究選題上作出指引，幫助學生結合理論與實際，了解掌握國內外法律制度。
隨后，中國人民大學法學院副院長程雷教授介紹了本次實務導師聘任情況。程雷副院長表示，本次共聘請了63名具有豐富涉外法律服務經驗的實務專家擔任法律碩士實務導師，深度參與課程建設、學業指導、實習就業等涉外法治人才培養的各個環節，使學生更好地進行涉外法治理論體系學習和實務實踐。為切實發揮實務導師作用，加強實務導師的規范管理，中國人民大學法學院專門印發了《中國人民大學法學院法律碩士實務導師聘任辦法》《中國人民大學法學院法律碩士實務導師研究生指導工作指引》，確保雙導師制順利實施。
最后是實務導師聘任儀式。法學院院長黃文藝教授、黨委書記兼副院長杜煥芳教授、副院長張龑教授、黨委副書記兼紀委書記洪蕎、葉林教授、喻文光副教授為實務導師頒發了聘書。
黃文藝院長、喻文光副教授為魏慶、谷巖、李云、陳波、陳亮宇、林文陽（左2到左7）頒發聘書
杜煥芳書記、洪蕎副書記為劉相文、李偉、賈輝、吳建安、張曉丹、陳效、朱琳（左2到左8）頒發聘書
葉林教授、張龑教授為鄧志松、錢學凱、賀雯、李正、鄭曉東、鄔國華、張國棟（左2到左8）頒發聘書
活動第三單元是“新時代涉外法治人才培養”專題研討，由中國人民大學法學院法律專業學位教育中心副主任張文亮副教授主持。來自各合作單位的代表結合實務中的相關問題和經驗，就涉外法治人才培養問題進行了探討。
國際商事爭端預防與解決組織綜合事務部主任魏慶介紹了國際商事爭端預防與解決組織與人大法學院的關系淵源，圍繞學生考核考評機制和涉外法治人才培養的范圍界定兩個問題發表了體會，并希望人大法學院能與各組織機構加強合作，由機構提供實踐平臺，校內教師提供理論支持，培養學生處理涉外案件、制定國際規則的能力。
中國海事仲裁委員會副秘書長陳波從受理案件范圍、仲裁員構成、仲裁規則等方面介紹了海仲的基本情況，并提出了海仲將充分利用自身資源與優勢，進一步通過“海仲杯”中國海事商事仲裁征文大賽、中國海事商事仲裁高級別對話會、中國海事司法與仲裁高端論壇等活動，在涉外法治人才培養上給予支持。
北京仲裁委員會案件二處處長陳亮宇提出，涉外法治人才培養首先要有開放的心態，要把國內法治和涉外法治聯系起來，在走向世界的同時也要對本土文化和法律制度有充分的了解。其次要有開放的視野，培養具有跨學科、跨文化的復合型法治人才。最后要由法學院校、實務部門打造多元合作培養機制，引導學生實習就業時選擇最有興趣的實務部門和業務領域，為國家涉外法治建設提供堅實人才保障。
廈門仲裁委員會副秘書長林文陽就涉外法治人才培養提出了“一個定位和三個轉向”。他明確了涉外法治人才培養的定位是“培養大批的涉外法律實務工作者”，并圍繞這個定位提出了“從分散模式轉向集合模式”“從單一方法轉向復合方法”“從著眼現在轉向放眼未來”三方面人才培養思路的轉向。
北京市中倫律師事務所一級合伙人劉相文提出了關于涉外法治人才培養問題的五點思考，一是為什么需要涉外法治人才，二是需要什么樣的涉外法治人才，三是法學院和律師事務所如何構建合作機制，四是中倫律師事務所能為涉外法治人才培養貢獻什么，最后是涉外法治行業的未來展望。
北京市漢坤律師事務所聯席首席執行官李曉鳴從自身實務經歷，談論了對涉外法治人才培養的感觸。他指出作為律師應當建立起對自身職業的認同，同時應當對自己國家的法律制度、文化有充分的了解，從而真正在國際法律交往中贏得別人的尊重和信任。
北京德恒律師事務所合伙人賈輝就涉外青年律師的培養提出了三個問題，一是我們培養涉外青年律師的初心和愿景到底是什么，二是如何培養涉外青年律師，三是當前培養涉外青年律師面臨的挑戰及應對方案。
北京大成律師事務所高級合伙人錢學凱認為，涉外律師應當具備豐富且扎實的法律知識，不僅要熟悉掌握國際法，也要打好國內法尤其是中國法的基礎，同時還應當具備過硬的外語能力和多元的國際視野，這樣才能處理跨區域、跨領域的復雜法律問題。此外他還談論了涉外律師的職業選擇、專業領域拓展等問題。
北京市盈科律師事務所董事會主任、中國區執行主任李正介紹了盈科律師事務所在涉外法治人才培養上的現有資源，并提出了三點設想，一是與人大法學院共同建設涉外法治人才培養盈科實踐基地，二是吸收人大法學院的優秀涉外法治人才到海外分所工作，三是積極推行國際模擬仲裁庭，通過案例教學、實踐教學，實現涉外法律知識教育與實踐能力的深度結合，加強涉外法治人才培養。
北京市金誠同達律師事務所執行主任鄭曉東圍繞“多元化”談論了對涉外法治人才隊伍建設的理解，一是人才需求的多元化，二是人才培養方式的多元化，三是學生來源的多元化。他表示金誠同達目前形成了強大的WTO爭端解決機制團隊、海外投資團隊和資本業務團隊，能夠為涉外法治人才培養提供多元化的實務視角。
活動最后由中國人民大學法學院副院長程雷教授進行會議總結。程雷副院長表示，在各合作機構、律所的大力支持下，人大法學院的師生將繼續努力，以習近平法治思想為指引，創新涉外法治人才培養模式，努力培養一大批堪當新時代涉外法治工作重任的優秀法治人才。
至此，中國人民大學法學院涉外法治人才培養項目合作簽約、實務導師聘任儀式暨“新時代涉外法治人才培養”專題研討會正式結束。
